В Приморье расширили возможности для нуждающихся в работе молодых специалистов

Законопроект подготовил комитет по социальной политике и защите прав граждан. Документ приводит краевое законодательство в соответствие с положениями федеральных законов, направленных на совершенствование государственной политики в области занятости населения.

Как сообщил председатель комитета Игорь Чемерис, изменения коснулись одной из категорий граждан, в отношении которых устанавливается квотирование рабочих мест. В новой редакции речь идет о приморцах в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации. Ранее право на зарезервированное рабочее место имели граждане в возрасте от 18 до 20 лет, имеющие среднее профессиональное образование и ищущие работу впервые.

В краевой закон также добавлен норматив, устанавливающий квоту для приёма на работу инвалидов в отношении филиалов и представительств работодателя, расположенных на территории Приморского края. В действующем краевом законе данная норма отсутствует.

Кроме того, из документа исключены нормы, дублирующие федеральное законодательство.