ВМТП гарантирует портовикам условия труда и достойные выплаты

Владивостокский морской торговый порт (ВМТП, входит в Транспортную группу FESCO) заключил с портовиками новый коллективный договор. Он официально закрепляет социальные обязательства ВМТП перед работниками и значительно расширяет гарантии, предоставленные Трудовым кодексом Российской Федерации. Подписание договора состоялось во вторник, 22 августа, в присутствии губернатора Приморского края Олега Кожемяко и Председателя Совета директоров Транспортной группы FESCO Андрея Северилова.

«Транспортная группа FESCO всегда была ориентирована на то, чтобы проводить социальную политику в пользу портовиков, учитывать их интересы и потребности. Для нас благополучие сотрудников и их социальные гарантии по-прежнему остаются одним из самых главных приоритетов при реализации стратегии развитии порта», — отметил председатель Совета директоров Транспортной группы FESCO Андрей Северилов.

Губернатор Приморья Олег Кожемяко выступил гарантом соблюдения коллективного договора. Он отметил его высокую социальную направленность.

«Владивостокский морской торговый порт является важнейшим партнером Приморского края. Благодарю вас, что вы определили направлением своей социальной политики поддержку коллектива. Люди сейчас являются главным ресурсом любой компании, и именно забота о коллективе помогает ВМТП быть безусловным лидером в своей отрасли», — сообщил Олег Кожемяко.

Управляющий директор ВМТП Николай Ермолаев при подписании отметил, что всем сотрудникам порта доступны обязательная ежегодная индексация заработной платы, премии, условия безопасности и гарантия отдыха, а также ДМС и компенсация отдыха в санаториях.

Председатель профсоюзной организации Российского профсоюза докеров ПАО «ВМТП» Антон Вильке поблагодарил Председателя совета директоров FESCO Андрея Северилова за отзывчивость и внимание к интересам рабочих.

«Хочу сказать спасибо Андрею Владимировичу за то, что при формировании коллективного договора руководство прислушалось к пожеланиям портовиков. Трудовой коллектив особо оценил закрепленные положения о гарантии сохранения рабочих мест, постоянной занятости и охране труда. Премии и стимулирующие выплаты, зависящие от постоянно растущей производительности порта дают гарантию роста зарплат и мотивируют на новые трудовые подвиги. Спасибо всем участникам комиссии, как со стороны работодателя, так и работников».