Posted 30 июля 2013,, 00:12

Published 30 июля 2013,, 00:12

Modified 17 сентября 2022,, 13:02

Updated 17 сентября 2022,, 13:02

Дальневосточный Сбербанк наградил инноваторов

30 июля 2013, 00:12
Важен вклад каждого, ведь из отдельных мнений сформируется общее понимание и общее решение

ХАБАРОВСК. 30 июля. ВОСТОК-МЕДИА – В Дальневосточном Сбербанке в Хабаровске состоялось награждение сотрудников, отличившихся в инновационной деятельности.

Более 600 неординарных идей предложено инноваторами Дальневосточного Сбербанка за семь месяцев 2013 года. Из них 55 уже внедрено, а ещё 42 реализуются в настоящее время. Экономический эффект за полгода для банка составляет около 185 млн рублей.

Формирование инновационной культуры и активное развитие новаторства, как целостной системы, началось в Сбербанке в 2009 году с организации «Биржи идей». Сегодня по всей системе Сбербанка в «Бирже идей» зарегистрировано более 220 тыс. человек и подано более 150 тыс. предложений. В настоящее время для сотрудников банка действует единая интернет-площадка по обмену идеями, где каждый может высказаться и быть услышанным по наиболее важным для банка вопросам.

«Нам важен вклад каждого, ведь из отдельных мнений сформируется общее понимание и общее решение, - отметил председатель Дальневосточного банка ОАО «Сбербанк России» Евгений Титов. - Особое внимание мы уделяем предложениям, направленным на сервис клиентов. Такие предложения, как «Эффективное управление очередью в зависимости от клиентопотока» Сергея Сорочинского из Сахалинского отделения или «Оптимизация процесса сортировки выпущенных карт» Романа Гилязетдинова, помогают нам обеспечивать качество клиентского обслуживания».

"