В школах Приморья выявлены нарушения

ВЛАДИВОСТОК. 11 января. ВОСТОК-МЕДИА - Прокуратурой Приморского края проведена проверка соблюдения трудовых прав работников общеобразовательных учреждений при выдаче заработной платы в безналичной форме.

«К числу основных нарушений, выявленных в ходе проверки, относится отсутствие согласия работников общеобразовательных учреждений на перечисление работодателями заработной платы на банковский счет, отсутствие в трудовых договорах обязательного условия об оплате труда, а также нарушение сроков выплаты заработной платы.

В связи с выявленными нарушениями органами прокуратуры края работодателям и органам образования внесено 41 представление об устранении нарушений закона, вынесено 4 постановления о возбуждении дела об административном правонарушении, принесено 32 протеста.

Так, в нарушение части 3 статьи 136 Трудового кодекса Российской Федерации педагогическому работнику муниципального общеобразовательного учреждения «Гимназия № 2 г. Владивостока» без его согласия заработная плата перечислялась на счет в банке.

По данному факту прокурором Первореченского района г. Владивостока директору МОУ «Гимназия № 2 г. Владивостока» внесено представление об устранении нарушений закона, которое рассмотрено и удовлетворено», - сообщила РИА «Восток-Медиа» старший помощник прокурора Приморского края Ирина Номоконова.

Аналогичные нарушения закона выявлены прокурором Анучинского района в семи общеобразовательных учреждениях, прокурором Шкотовского района - в десяти общеобразовательных учреждениях. По всем фактам нарушений трудового законодательства прокурорами Анучинского и Шкотовского районов директорам общеобразовательных представлений внесены представления об устранении нарушений закона, которые рассмотрены и удовлетворены.

Кроме того, прокуратурой Первореченского района г. Владивостока выявлены факты отсутствия в трудовых договорах с работниками муниципальных образовательных учреждений «Средняя школа № 53», «Средняя общеобразовательная школа № 67» г. Владивостока обязательных условий о порядке оплаты труда в безналичной форме, что является нарушением ст. 57 Трудового кодекса Российской Федерации.

В целях устранения нарушений закона прокурором Первореченского района г. Владивостока директорам указанных образовательных учреждений внесены представления, которые рассмотрены и удовлетворены.

В нарушение ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата работникам четырех муниципальных общеобразовательных учреждений Анучинского района выплачивалась не каждые полмесяца, а один раз в месяц.

Прокурором Анучинского района директорам четырех школ внесены представления об устранении нарушений закона, которые также рассмотрены и удовлетворены.

Вопреки требованиям Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата сторожа МОУ «Фадеевская основная общеобразовательная школа им. Скажутина», выполнившего норму рабочего времени, составляла ниже минимального размера оплаты труда.

В связи с этим прокурором Октябрьского района начальнику управления образования администрации Октябрьского муниципального района внесено представление об устранении нарушений закона, которое рассмотрено и удовлетворено, директор школы привлечен к дисциплинарной ответственности.

По факту нарушения трудовых прав на основании постановления прокурора Октябрьского района постановлением государственной инспекцией труда в Приморском крае директор МОУ «Фадеевская основная общеобразовательная школа им. Скажутина» привлечен к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях с назначением штрафа.

В нарушение Трудового кодекса Российской Федерации сторожам МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 21», МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 59» г. Владивостока не оплачивалась сверхурочная работа.

Прокурором Первомайского района г. Владивостока директорам указанных общеобразовательных учреждений внесены представления об устранении нарушений закона, которые рассмотрены и удовлетворены.

По факту нарушения трудовых прав работников постановлениями государственной инспекции труда в Приморском крае директора МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 21», МОУ «Средняя общеобразовательная школа № 59» г. Владивостока привлечены к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях с назначением штрафов.

Таким образом, нарушения закона в результате принятых мер прокурорского реагирования устранены.