Posted 23 августа 2016,, 05:36
Published 23 августа 2016,, 05:36
Modified 15 декабря 2023,, 06:46
Updated 15 декабря 2023,, 06:46
Проверка, которую провела транспортная прокуратура Приморского края, выявила нарушения, допущенные руководством Владивостокского морского торгового порта (ВМТП) при массовом увольнении сотрудников. Теперь стивидорная компания обязана выплатить денежный штраф, который обойдётся ей максимум в 55 тысяч рублей, сообщает РИА «Восток-Медиа».
Приморская транспортная прокуратура вскрыла факты нарушения трудового законодательства в ПАО «Владивостокский морской торговый порт» (входит в транспортную группу FESCO) при сокращении численности штата. Пресс-служба надзорного ведомства заявила, что в ходе проверки прокурорские работники установили – нарушен трёхмесячный срок уведомления службы занятости и выборного органа профсоюзной организации о предстоящем сокращении.
За нарушения трудового законодательства ответит директор департамента по управлению персоналом. В отношении него и юридического лица ПАО «ВМТП» прокуратура возбудила дела об административных правонарушениях по части 1 статьи 5.27 КоАП РФ. Согласно данной статье, должностное лицо может быть наказано штрафом в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей. На юридических лиц – от тридцати до пятидесяти тысяч рублей. Руководителю ПАО «ВМТП» внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства. Акты прокурорского реагирования находятся на рассмотрении.
Ранее РИА «Восток-Медиа» сообщало о том, что конфликт работников торгового порта и работодателя начался после того, как докеры получили уведомления о сокращении штата. Изначально руководство порта намеревалось уволить 59 человек в сентябре 2016 года. Однако в дальнейшем докерам предложили перейти на другие должности с понижением в заработке.