Posted 21 сентября 2018,, 03:46

Published 21 сентября 2018,, 03:46

Modified 1 сентября 2022,, 02:57

Updated 1 сентября 2022,, 02:57

Конкуренция помогает объединить рабочий коллектив

21 сентября 2018, 03:46
Ученые из университета Британской Колумбии, Принстонского университета и университета Экс-Марселя в сентябре опубликовали исследование о развитии дружественных отношений внутри рабочего коллектива. Как оказалось, объединить людей может конкурент самой компании, сообщает РИА «Восток-Медиа».

По данным Science Advances, ученые взяли за аксиому тот факт, что человек – социальное существо, у которого максимально развиты сотрудничество и взаимопомощь. Многие задачи, необходимые для выживания, могут быть решены только сообща. Поэтому эксперты решили проверить, как внешний конкурент может повлиять на отношения внутри рабочего коллектива, так как в современном мире этот вид взаимодействия между людьми особенно актуален.

Эксперимент заключался в том, чтобы создать имитацию рыночной среды посредством игры. Участники должны были пожертвовать свои игровые активы (около 10 евро) в общий фонд, который в будущем должен принести благо всем членам группы. Удаленный возврат средств возможен, но только если каждый игрок сделает равноценный вклад. Если хоть один человек поступит иначе, создать общественное благо не получится.

В том случае, когда команд было две, люди начали сравнивать сколько сдали они, и сколько – конкуренты. При наличии соперника готовить отдавать деньги в общий фонд повышалась, а коллеги начали ставить благо всей группы выше собственного.

Таким образом, даже минимальное воздействие внешней конкуренции может положительно повлиять на производительность труда и успехи фирмы.

"