Posted 19 февраля 2009,, 04:24

Published 19 февраля 2009,, 04:24

Modified 17 сентября 2022,, 13:52

Updated 17 сентября 2022,, 13:52

Дмитрий Медведев нашел трудовые ресурсы

19 февраля 2009, 04:24
"Золотая" сотня Президента собрала лучших

МОСКВА. 19 февраля. ВОСТОК-МЕДИА - Президент России Дмитрий Медведев представил вчера первую сотню кадрового резерва страны. Среди претендентов на рабочие места в органах власти и бизнес-структурах - лучшие управленцы России, отобранные экспертным советом из числа чиновников и бизнесменов, пишет газета «Труд».
Двое из "президентской сотни" уже трудоустроены - первым стал Гарри Минх, перешедший из правового департамента аппарата правительства на пост полпреда президента в Госдуме, вторым - член Совета Федерации Андрей Турчак, чья кандидатура предложена Медведевым на пост губернатора Псковской области.
В списке имеющих шансы на занятие должностей в высших структурах государственной власти есть и известные бизнесмены: президент ЗАО "ВТБ24", экс-министр финансов Михаил Задорнов, генеральный директор ОАО "ВымпелКом" Александр Изосимов и президент ОАО АФК "Система" Леонид Меламед.
У вошедших в список, как рассказал вчера журналистам глава президентской администрации Сергей Нарышкин, есть преимущество при ротации кадров в органах федеральной и региональной власти, а также при замещении должностей в бизнес-структурах с участием государства.
Отбирали кандидатов 172 эксперта, среди которых бизнесмены, политики, духовенство, руководители органов власти. Критериями отбора, по словам Нарышкина, стали возраст (до 50 лет), высшее образование, квалификация, личные качества работника - успешность, управленческие способности, стратегическое мышление.
По итогам работы экспертов сформированы три уровня кадров для управления страной: лучшая сотня (отобрана из 1211 человек), федеральный резерв (5000 человек) и резерв регионов, куда входят 16 000 человек. Указ о формировании резерва был подписан президентом летом прошлого года. Возглавил комиссию по его созданию Сергей Нарышкин.
Он пояснил, что все кандидаты - с опытом работы на постах управленцев. 36 из них - сотрудники органов федеральной власти, 23 - представители региональных властей, 31 бизнесмен и 10 представителей науки и общественных объединений.
С представителями первой сотни кандидатов президент намерен встретиться уже в начале марта. Вчера же в ходе встречи с членами Совета Федерации Медведев заявил, что отставка губернаторов, инициированная им накануне, обязывает глав регионов работать более интенсивно. "Расслабляться нельзя, - заявил президент. - Будет идти ротация кадров, поскольку борьба с кризисом идет в регионах с разной степенью успешности".
По мнению президента фонда "Политика" Вячеслава Никонова, у попавших в первый список больше возможностей получить должность в условиях конкуренции. Впрочем, считает он, не факт, что при будущих назначениях президент будет руководствоваться только этим перечнем.
Больше всего желающих попасть на работу в органы власти разных уровней - среди молодежи. По данным ВЦИОМа, почти каждый второй молодой человек видит себя в будущем в чиновничьем кресле. 50% из них привлекают на этом поприще стабильность и уверенность в завтрашнем дне. Девушкам импонирует возможность уйти надолго в декрет. Особенно это актуально во время экономического кризиса, когда многие воспринимают госслужбу как некий островок стабильности.
30% молодых людей рассматривают чиновничью работу как трамплин на пути в бизнес, вдобавок - возможность обзавестись многими полезными связями в министерствах и ведомствах. Наконец, 20% считают, что это действительно интересно - ведь можно, например, влиять на экономическую и социальную политику страны, вершить судьбы людей, сообщает «Труд».

"